Formación y Empleo

Etiqueta: Planes de formación

• Planes de formación para trabajadores ocupados 2016

  Posteado a las 11:45 AM por Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el 3 mayo, 2018

  El Ministerio de Empleo y Seguridad Social ha resuelto la convocatoria estatal de ayudas para el desarrollo de planes de formación para trabajadores ocupados publicada en 2016, con la concesión de 189 millones de euros para la formación de más de 700.000 trabajadores.

  La convocatoria contemplaba la financiación de los siguientes tipos de planes de formación:

  • Sectoriales. Compuestos por acciones formativas dirigidas a la formación en un sector productivo concreto, con el fin de desarrollar acciones de interés general para dicho sector.
  • Intersectoriales/transversales generales. Compuestos por acciones formativas dirigidas al aprendizaje de competencias transversales a varios sectores de actividad o de competencias específicas de un sector para el reciclaje y recualificación de trabajadores de otros sectores.
  • Intersectoriales/transversales dirigidos a trabajadores y socios de economía social.
  • Intersectoriales/transversales dirigidos a trabajadores autónomos.

  

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• La calidad de la formación según los participantes

  Posteado a las 8:22 AM por Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el 30 junio, 2017

  El Sistema de Formación Profesional para el Empleo contempla entre sus principios potenciar la calidad de la formación, para lo cual utiliza, entre otros instrumentos, el cuestionario de evaluación de la calidad de las acciones formativas (según Resolución de 27 de abril de 2009 del Servicio Público de Empleo Estatal).

  Este cuestionario, que es respondido por los alumnos al finalizar la formación, incluye la valoración de aspectos sobre la organización de los cursos, contenidos y metodología de impartición, duración y horarios, formadores y tutores, instalaciones, medios técnicos y didácticos, aspectos de la formación no presencial, mecanismos de evaluación del aprendizaje, expectativas, satisfacción general con el curso y valoración de las prácticas profesionales.

  El análisis de la información ofrecida por estos cuestionarios se refleja en los Informes de evaluación sobre la calidad de las acciones formativas, siendo las últimas publicaciones realizadas, a las que se va a hacer referencia a lo largo de esta entrada, las siguientes:

  • El informe de calidad relativo a los planes de formación de oferta estatal de las convocatorias 2012, 2013 y 2014.
  • También en la formación de oferta, el informe sobre el programa específico de jóvenes de 2012, 2013 y 2014.
  • El informe de calidad de las acciones formativas en las empresas, correspondiente al ejercicio 2014.

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• Novedades de la convocatoria de formación de oferta 2016

  Posteado a las 10:30 AM por Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el 25 agosto, 2016

  

  Se ha publicado en el BOE de 25 de agosto de 2016 la convocatoria estatal para la concesión de subvenciones públicas para planes de formación dirigidos prioritariamente a los trabajadores ocupados, a ejecutar en 2016 y 2017. Esta convocatoria estatal es la primera que se realiza desde la aprobación de la Ley 30/2015, de 9 septiembre de 2015, que regula el Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral.

  Para su financiación se destinan 250 millones de euros, con cargo a los Presupuestos Generales del Estado de 2016 y 2017. Por primera vez se produce la reanualización de fondos de formación para el empleo, es decir, se incorporan importes no ejecutados del ejercicio anterior, en concreto, 32 millones de euros del presupuesto de 2015. De la cuantía total, se destinan 216 millones de euros a planes de formación sectorial, 22 millones a planes de formación intersectoriales/transversales, 6 millones a planes de formación intersectoriales/transversales específicos de la economía social y 6 millones para planes de formación intersectoriales/transversales dirigidos a trabajadores autónomos. Sigue leyendo →

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• Evaluación de la formación de trabajadores (II): oferta y jóvenes

  Posteado a las 12:22 PM por Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el 19 noviembre, 2014

  En este segundo post sobre la evaluación de la formación presentamos los resultados más significativos de la evaluación conjunta de las convocatorias de subvenciones para la ejecución de planes de formación de oferta – los dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados – en los años 2010 y 2011 y de la primera convocatoria del Programa específico de jóvenes en 2011.

  Alcance y cobertura

  Las convocatorias de formación de oferta estatales han facilitado la formación de 789.553 participantes en 2010 y 579.324 en 2011, la mitad de los participantes en formación de oferta en España en estos dos años, incluyendo las convocatorias autonómicas. Con una tasa de cobertura del 3,1% del total de trabajadores en 2010 y el 2,4% en 2011.

  

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• Novedades en la formación de trabajadores

  Posteado a las 8:25 AM por Fundación Estatal para la Formación en el Empleo, el 25 septiembre, 2014

  En el acuerdo de propuestas para la negociación tripartita, firmado por el Gobierno y los agentes sociales de finales de julio, ambas partes se comprometían a negociar y poner en marcha un nuevo modelo de formación profesional para el empleo con la intención de que entre en vigor el 1 de enero de 2015.

   

  Las convocatorias de subvenciones de formación para la ejecución de planes de formación y de un programa específico de formación para jóvenes, publicadas recientemente, ya anticipan algunas novedades. Estas convocatorias son las últimas que se publican bajo la vigencia del IV Acuerdo Nacional de Formación y sirven de transición hacia un nuevo modelo de formación profesional para el empleo incorporando cambios importantes, como es el aumento de la libre concurrencia entre entidades dedicadas a la formación: Sigue leyendo →

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